内蒙古阿拉善高新区：以党建工作助推园区 产业提速升级

党旗红，产业兴。作为内蒙古自治区阿拉善盟工业经济发展的主阵地和对外开放的窗口，内蒙古自治区阿拉善高新技术产业开发区（简称“内蒙古阿拉善高新区”）始终立足园区产业发展实际，坚持党建引领联动产业发展，持续完善党组织建设，充分挖掘并整合各方资源，以党建工作助推园区产业提速升级，奋力书写高质量发展新征程上的红色答卷。

突出党建引领，推动组织建设规范化。内蒙古阿拉善高新区始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，深入开展“两个覆盖”攻坚行动，灵活采取“龙头领建、行业统建、社会组织共建”等多种方式，将63家企业、15家社会组织进行纳管，建立党组织74个，选派99名党员干部进驻99家链上企业担任党建工作指导员，构建起“产业党委统揽全局、企业党组织战斗堡垒坚强、党建指导员精准服务”的组织体系。目前党工委管辖党组织136个，其中党委11个，党支部125个，机关、国企、学校、公立医院、嘎查、社区等领域党组织覆盖率达100%。坚持以示范促规范，创建评定堡垒支部91个、坚强堡垒支部8个、坚强堡垒“模范”支部1个，堡垒支部创建率达70%以上，坚强堡垒“模范”支部带动提升园区党建工作整体水平与创新活力。

聚焦资源集聚，保障园区服务多元化。内蒙古阿拉善高新区牢固树立“企业所需，就是党建所向”服务理念，围绕企业发展需求与党员群众诉求，完善党工委领导联系点制度，建立党建联系点33个，园区党工委、行业主管部门班子成员定期深入联系点企业，为企业提供链接资源、解决难题、配套设施等全链条“保姆式”服务，推动党建工作与企业发展深度融合、协同共进。紧扣“党建+产业链”主线，推动38家高新技术企业、38家科技型中小企业、1家国家级专精特新“小巨人”企业党组织与园区规上企业党组织结对共建，推动党的组织优势转化为企业发展优势。创新开展政企下午茶、政银企对接会等活动，累计协调解决融资贷款、用工需求、信用修复等41项企业诉求，使党组织的组织优势转化为企业发展的党建红利和党建效能，助推企业提高效益、晋位升级。

注重创新载体，激发红色引擎新活力。内蒙古阿拉善高新区积极打造党建互联新模式，全面推行“双报到双服务”互联互动机制，组织66个机关企事业单位党组织、998名在职党员到社区报到，开展结对共建，参与社区治理和服务群众，累计开展为民服务活动100余次。全面推广“微网善治”工作机制，探索推行覆盖全域的“网格（小区）党组织+专职网格员+楼栋（单元、联户）长”“铁三角”基层微治理机制，优化调整网格54个，下设微网格213个，确保服务触角延伸到楼栋、单元以及园区企业。积极构建人才共育新模式，推行“人才+产业+项目”模式，先后与38家高校、科研院所建立了产学研合作关系，柔性引进高层次人才60余名，为解决技术难题、提升产品附加值提供强有力的智力支撑，以“党建链”赋能“产业链”，为园区经济高质量发展提供坚强组织保障。